Может ли работодатель запрашивать информацию о ддитеьности больничного

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера (у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают), то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:

  • Для жителей Москвы и МО - +7 (495) 332-37-90
  • Санкт-Петербург и Лен. область - +7 (812) 449-45-96 Доб. 640

Добрый день! Сегодня сел на больничный, вызвал на дом врача! Предупредил руководителя! Сейчас руководитель требует фото больничного листа о том, что я действительно нахожусь на больничном! Видите ли, вы должны работодателя уведомить, о том, что будете отсутствовать на работе по уважительной причине. А после предоставить документ, который подтверждает факт того, что вы отсутствовали по уважительной причине, и это исключает увольнения вас за прогул.

Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

.

Может ли работодатель запрашивать информацию о ддитеьности больничного

Добрый день! Сегодня сел на больничный, вызвал на дом врача! Предупредил руководителя! Сейчас руководитель требует фото больничного листа о том, что я действительно нахожусь на больничном!

Видите ли, вы должны работодателя уведомить, о том, что будете отсутствовать на работе по уважительной причине. А после предоставить документ, который подтверждает факт того, что вы отсутствовали по уважительной причине, и это исключает увольнения вас за прогул.

Однако, вашему работодателю мало только уведомления. И когда, вы выйдете на работу и предоставите к оплате бл, то работодатель заявит, что вы его не уведомляли о том, что вы отсутствуете по уважительной причине, что у вас бл, и вас могут уволить за прогул.

А в судебной практике есть уже решения не в пользу работника, т. А теперь вы мне скажите, вы каким образом в суде будете доказывать, что вы уведомили работодателя, что у вас бл. Устной формы в делопроизводстве не бывает, особенно в трудовых отношениях. Делопроизводство предполагает документ. А поэтому, ваш работодатель и не прав, но лучше отправьте ему фото этого бл, либо уведомьте работодателя о том, что у вас листок нетрудоспособности таким способом, чтобы потом это доказательство принял суд:.

А если при вызове врача терапевта на дом больничные листы не выдают? Больничный лист автоматически заводится в поликлинике! Значит, терапевт должен был назначить вам следующую дату посещения, и сказать, что бл выпишет с даты вашего посещения на дому.

А если терапевт заявил, что вы здоровы, и что он вам бл не выпишет, то вы обманули уже своего работодателя, и будете судиться за увольнение вас за прогул.

И если вам не выдают бл, значит, нужно брать справку о посещения врача либо выписку из амбулаторной карты, это официальные документы, которые доказывают, что вы отсутствовали по уважительной причине, просто справки и выписки из амбулаторной карты не оплачиваются. Можно уволить за прогул сотрудника, который скрыл, что не вышел на работу из-за болезни. Сотрудник не сообщил, что отсутствовал на работе по уважительной причине.

Кроме того, он не передал больничный лист, хотя этот документ у работника был. Апелляция расценила его поведение как злоупотребление правом и признала увольнение за прогул законным. Документ : Апелляционное определение Свердловского областного суда от У вас уже конфликт, а поэтому о своей болезни уведомьте работодателя так, чтобы были эти доказательства у вас на руках.

Но, только потом обязательно должен быть документ от врача, иначе, это прогул и увольнение за прогул. Рейтинг обращения определяется активностью обсуждения : числом комментариев и одобрений лайков.

Для писем: info taktaktak. В избранноеОтправить на почту Как проверить больничный лист, чтобы соцстрах не исключил его из списка к возмещению? Об этом думают многие работодатели, получившие листок нетрудоспособности от работника. Как проверить больничные листы и избежать споров с ФСС? Как составить запрос в медучреждение, выдавшее документ? Ответы на эти и другие вопросы — далее в материале.

Проверка больничного листа работодателем Может ли работодатель обратиться в больницу с запросом по больничному листу? Запрос в поликлинику о подлинности больничного образец Итоги Проверка больничного листа работодателем Нормы российского законодательства обязывают работодателя выплачивать пособие по нетрудоспособности сотрудникам, предоставившим больничный лист, в ближайший день выплаты заработной платы. Исключение — страхователи, осуществляющие деятельность в регионах проведения пилотного проекта ФСС.

Меет ли право работодатель запросить в поликлинике информацию о выдаче листка нетрудоспособности Работодатель усомнился в подлинности больничного и направил письменный запрос главврачу поликлиники. Насколько правомерен такой запрос напрямую в медучреждение, а не в надзорные органы, а также в указанном контексте: На основании изложенного выше в порядке надзора за соблюдением законов РФ ст.

Москва В данном случае в целом запрос в медицинское учреждение вполне правомерен. Закон не запрещает работодателю проверять больничные листы, представленные работников.

ТК РФ. Материальная ответственность может наступить, если в связи с нарушением правил работы с персональными данными организации причинен прямой действительный ущерб ст. За нарушение порядка сбора, хранения, использования или распространения персональных данных организацию и ее должностных лиц могут оштрафовать. Имеет ли право работодатель запрашивать у медицинской организации подтверждение факта лечения своего работника после предъявления им листа нетрудоспособности?

Каждому техническому специалисту: строителю, проектировщику, энергетику, специалисту в области охраны труда. Работодатель не имеет право запрашивать и получать сведения о состоянии здоровья работника, за исключением тех сведений, которые относятся к вопросу о возможности выполнения работником трудовой функции. Это следует из совокупности норм пункта 4 статьи 86, статьи 88, пункта 1 статьи 10 Закона от Допустимо оформить запрос, если возникают сомнения в подлинности представленного работником больничного.

При этом запрос следует направить не в медицинское учреждение, а в территориальное отделение ФСС России или Росздравнадзора. Запрос может быть составлен в произвольной форме см. Другие варианты проверки подлинности листа временной нетрудоспособности, Вы сможете найти в приложении к ответу. А также подтвердить достоверность данных, отраженных в листке нетрудоспособности, в том числе в части периода нетрудоспособностиНедобросовестные сотрудники в оправдание своего отсутствия на рабочем месте и получения пособия по временной нетрудоспособности могут представить к оплате поддельный больничный листок.

Если у работодателя возникают сомнения в подлинности больничного листка, то такой больничный лист можно не оплачивать до установления факта подлинности.

Объясняется это тем, что основанием для назначения пособия является только подлинник больничного листка ч. К дисциплинарной ответственности могут быть привлечены только те сотрудники, которые приняли на себя обязательства соблюдать правила работы с персональными данными и нарушили их ст.

Не могут выполнять работы, непосредственно связанные с обеспечением транспортной безопасности, лица, состоящие на учете в учреждениях органов здравоохранения по поводу психического заболевания, алкоголизма или наркомании подп.

Отметим, что обязанность медучреждений отвечать на такие запросы ничем не регламентирована. Однако им самим важно соблюдать порядок выдачи листков нетрудоспособности, поскольку они несут ответственность за его нарушени Поэтому медучреждения, как правило, не отказывают. Возможно, поликлиника потребует от вас письменный запрос, но это даже лучше.

Ведь если выяснится, что больничный выдан с нарушениями или подделан, то вам в любом случае понадобится письменный ответ от медучреждения для того, чтобы аргументированно отказать работнику в оплате больничного. Заболеть, как известно, может каждый. Поговорим о том, как проверить эти сомнения и что можно предпринять в отношении такого работника.

А также подтвердить достоверность данных, отраженных в листке нетрудоспособности, в том числе в части периода нетрудоспособности Копию листка нетрудоспособности прилагаем Однако подобный запрос может быть расценен медицинским учреждением как попытка получения сведений, составляющих врачебную тайну, в этом случае Вы получите ответ, что медицинская организация не имеет права разглашать сведения, составляющие врачебную тайну.

При получении подобного ответа у вас остается право обратиться в ФСС для проверки подлинности больничного. Подробнее об этом ниже. Совет редактора: с целью минимизировать случаи предоставления работниками поддельных листков нетрудоспособности утвердите правила работы с ними, например, издав соответствующий приказ, и доведите их до сведения работников.

В документе сделайте акцент:— на возможность проверки достоверности больничных;— ответственность работников за предоставление поддельных документов. Ваш адрес email не будет опубликован. Перейти к содержимому. Может ли работодатель запрашивать информацию о ддитеьности больничного Имеет ли работодатель право сделать официальный запрос в районную больницу главному врачу по поводу больничного работника Мнимый ли больной Бесплатная юридическая помощь.

Дорогие посетители! На сайте предложены типовые варианты решения проблем, но каждый случай индивидуален и имеет свои нюансы. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — звоните по бесплатному телефону 8 доб. В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной статьей могла устареть!

Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать — напишите вопрос в форме ниже. Оставьте комментарий Отменить ответ Ваш адрес email не будет опубликован.

Может ли Работодатель Запрашивать Информацию о Длительности Больничного

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: КАК ПОСЧИТАТЬ И НАЧИСЛИТЬ БОЛЬНИЧНЫЕ 🌡
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Комментариев: 3
  1. Устин

    Здравствуйте. Можно узнать у сына после язвы желудка на слизистой белый рубец 0.8 .в данный момент отеки в желудке эрозии в пещеводе и желудке .у нас была отсрочка 6 месяцев с язвой . Военкомат нас уже дважды посылал на лечение сейчас отправляют опять сделать ренгент и третий раз фгдс. Законно ли это?

  2. Адам

    Зато Богатым не каких новых налогов и контроля не вводят.

  3. Антонин

    Клиентов маловато стало! Дешёвый маркетинг! Когда есть уголовное дело возбужденное тогда возможен допрос. В отношении себя и своих близких ты имеешь право не давать показания вообще. И всё. Заявляешь что не буду в отношении себя свидетельствовать. Чушь несёт этот полуюристишко.

Добавить комментарий

Отправляя комментарий, вы даете согласие на сбор и обработку персональных данных